事業者の方からのご相談窓口

ONEの事業者サポート窓口　（上記）より、ご連絡をいただければと思います。

あらためてご連絡をさせていただきます。

［事業者の方々からのご相談窓口］

治療をしながら働く労働者をささえる事業者の方々のサポートもONEは重要と考えております。

そのため、ONEでは、事業者の方々からのご相談窓口を設けさせていただいております。

［主なご相談内容］

・難病患者、難治性な疾患がある労働者の雇用継続や、雇用、採用、会社としての配慮についてなど。

・一般雇用での採用などについて。

・障害がある難病患者の方々の雇用、雇用継続などについて

＊人材紹介などは行なっておりませんが、治療をしながら就労されている方々、また、就労準備に取り組む方々が、近年多くみえます。どんな配慮や社内制度の工夫により、会社の労働者、人材、経験やスキルが集まってくるのか、働きたい、働らいてほしい、がかなう環境の整備、お手伝いができればと思います。

事例や事業者方々の取り組みについてなど、情報提供をさせていただくことが可能です。

・主な内容は、外部のリソース、リワークプログラム等の活用、資源・支援等について情報提供

・難病患者、長期慢性疾患患者の社員の復職、復帰について

・治療をしながら働く社員（難病・長期慢性疾患・障害がある社員・メンタル不調）の復職・復帰について（難病・長期慢性疾患・メンタル不調、精神障害・障害がある社員の方々）　

＊難病患者の雇用、採用にご関心がある事業者の方々とのパートナーシップにより、

企業と、当事者の出会いのお手伝いができればと思います。

＊人材紹介業ではござません。

【治療と仕事の両立を応援くださる事業者様】

・通院の理解：

定期通院、必要なタイミングでの通院、通院・治療の為の休暇制度などの取り組み

・働き方

他、社内で、難病患者や長期慢性疾患がある労働者の就労を知る勉強会や、研修を開いてくださる。＊内容は提供させていただきます。

ONEからは、働く労働者と、事業者の方の対話、仲介役、個別相談にも対応させていただきます。

＊その際は、会社の守秘についての書面の取り交わしなど、行います。

●特別な休暇制度の導入について　

出所　厚生労働省

●助成金について

・東京都が発達障害者難治性疾患雇用開発助成金コースの助成終了後の助成金を実施しています

（東京都中小企業障害者雇用支援助成金）  

・発達障害者・難治性疾患患者雇用開発コース（特定求職者雇用開発助成金）

・職場復帰支援助成金